Talento humano y Headhunting
de profesionales
Talento Humano, cuyo foco es seleccionar a los mejores talentos para nuestros clientes.
Nuestro objetivo es encontrar y garantizar a los mejores profesionales bajo un proceso de selección, basado en los requerimientos de nuestros clientes y nuestras variables que, en conjunto, entregan los mejores resultados para el crecimiento y fortalecimiento de su organización.
Servicios:
Selección y Contratación de profesional por el cliente.
Selección y Contratación de profesional por Worldlan.
Nuestro Proceso de Selección:
PERFIL DEL CARGO
Detectar competencias integrales de experiencia y cualidades técnicas que cumplan con las necesidades de nuestro cliente.
RECLUTAMIENTO
Filtro de candidatos idóneos que cumplan con las exigencias de lo solicitado por nuestro cliente.
ENTREVISTA
Recolectar toda la información necesaria del candidato, que nos permita evaluar el rendimiento que tendrá con nuestro Cliente.
PRUEBAS TÉCNICAS
Evaluación de las capacidades específicas para el cargo.
PRUEBAS PSICOLABORALES
Desde una perspectiva integral de la personalidad, se pretende evaluar la potencial adaptación del profesional al cargo.
INFORME TALENTO HUMANO
Detalle de los resultados obtenidos en las evaluaciones y entrevistas, indicando sus fortalezas y debilidades.
Asegurar Mejor Candidato:
VERIFICAR ANTECEDENTES
En esta etapa se procede a verificar referencias y fechas proporcionadas por el postulante y su desempeño anterior.
ETAPA PRUEBAS TALENTO
Entrevista de entrada – Aplicación de pruebas HUMANO psicolaborales – Pruebas técnicas.
ENTREVISTA PSICOLÓGICA E INFORME FINAL
Si el candidato o candidata cumplen con los requerimientos y filtros internos y del cliente se procede a coordinar entrevista psicológica y generar informe final.